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校企合作先预热,线下线上齐助力 ——浙江师范大学2018年春季校园招聘会暨实习对接会顺利举行

来源:浙江师范大学 浏览次数:291


512日上午,浙江师范大学2018年“百企万岗”春季校园招聘会暨实习对接会顺利举行。据悉,此次招聘会共吸引了288家单位前来招贤纳才,累计提供8000余个就业岗位,现场应聘者达4100余人次,其中有1080余人与招聘单位达成初步就业意向。

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“互联网+”线上招聘,开启求职新模式

与往年不同的是,此次招聘会借势“互联网+就业”,采用“线上+线下”相结合的方式,为用人单位和求职者提供对接服务,达到1+12的招聘效果。在线上招聘会场,学生通过扫二维码进入直播间,与企业HR实现远程在线互动。

“一些企业因时间或路程冲突,不便来现场,特为其开拓了线上宣讲招聘渠道。在线宣讲和面试,不仅为毕业生们提供了全新的求职体验,帮助他们找到心仪的岗位,而且节约招聘成本,简化面试流程,缩短招聘时间,极大地提高就业效率,为企业及时输送人才。”此次负责线上招聘的老师介绍道。

“这是我头回体验线上招聘,不用去对方公司也能看到工作环境。而且直播的形式,心理顾虑少,有什么问题都可以先问清楚。知根知底了,再去投简历,人职匹配度和满意度也高得多!”人文学院2018届毕业生徐同学如是说。

据了解,这是我校首次试水“互联网+”线上招聘,日后将继续推进“线上+线下”相结合的招聘模式,努力实现规模化和成熟化。

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“就业加油站”助阵,专业力量现场指导

为了更好地助力毕业生迈好求职第一步,提高现场求职效率,金华市人社局、我校职业发展与就业指导中心以及各二级学院,特意在招聘会现场设立了“就业加油站”、职业指导与政策咨询等服务点,为毕业生们在就业政策、简历制作、面试技巧以及职业选择等方面答疑解惑。

前来应聘的陈同学表示:“金华市和学校的相关部门,现场都设有服务点的。临场碰到不明白的事,也有地儿可询,不至于像个无头苍蝇。能感觉到背后的支持,所以应聘也没什么好慌的。”

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“校企合作”提前预热,扩大学生就业渠道

去年12月,我校与金华市就业管理服务局签订了校企就业联盟合作协议,促进我校与金华市各企业实现资源共享、优势互补、责任同担、利益共享。

今年3月以来,我校进一步推进校企合作项目,通过金华市人社局和就业管理服务局对接企业,已成功举办2期“走进名企·对话高管”校企直通车系列活动,着力开拓学生求职视野,提升对企业和行业的认知,助力学生职业规划。

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59日,我校参与承办了2018年浙江省技能人才校企合作洽谈会(浙中分会场),洽谈会上与29家企业达成合作意向,是达成合作意向企业数量最多的院校。

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长期以来,我校不断深化产研融合、校地对接和校企合作等项目,将就业服务工作前移。努力促进毕业生更高质量和更充分就业,为专业人才培养和企业选人用人搭建互联、互通、互赢的桥梁。